工作中女人和男人同样出色

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  • 发布时间:2019-07-19
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简介 一份职场调查显示:有80%的经理认可职场中性。 这说明在职场中老板看中的是业绩和能力,并不是性别。 在工作中,没有人因为你是女性,会使用泪弹,就降低对你的要求,给你打开方便之门。

工作中女人和男人同样出色

一份职场调查显示:有80%的经理认可职场中性。 这说明在职场中老板看中的是业绩和能力,并不是性别。

在工作中,没有人因为你是女性,会使用泪弹,就降低对你的要求,给你打开方便之门。 在职场中,没有性别可言,一切都要靠实力来说话。   三年前,倪佳燕大学毕业之后找了一份专业对口的工作,但是她始终没有摆脱读书时的公主脾气,总是认为自己才刚刚踏入社会,公司的同时和领导都会让着自己,不会让自己为难。 她总是认为这份工作没有难度,达不到量的时候对领班哭诉一番就可以了,可是她错了。

由于工作懒散、不积极主动,她完成的量一落千丈,所以当领班找她谈话的时候,她依旧认为只要自己对领班哭诉一番问题就解决了。 但是,领班不仅没有原谅她,还狠狠的训了她一顿。 后来倪佳燕才明白,在工作中没有人把她当做是一个女人,只有努力累积自己的工作经验,有一定的工作能力,靠自己的实力把工作做好才能够赢得别人的尊重。

  因此,在职场中女人要脚踏实地的一步一步前行。

如果你想在信息产业崭露头角,就应该提高自己的编程能力和组织架构能力;如果你想在金融行业站稳脚跟,就要掌握大量的金融信息;如果你想在旅游行业成为佼佼者,就要熟练的牢记每一个景点以及每一个景点的知识。

……  这是一个靠实力说话的时代,有了能力你才会被看重,在工作中你的意见才会引起领导的关注。

实力可以让你经常体会到工作的乐趣,以及自己创作的价值,最关键的是可以获得很大的财富。

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